济南
2022学年教师招聘公告
（山师华清中学）
山东师范大学华清中学（以下简称“山师华清中学“）成立于2015年7月，作为云南基础教育的领军力量，学校秉承”孝、礼、精、恒“的校训，坚持“为中华民族伟大复兴培养100万现代人才”的办学目标，努力服务云南基础教育事业。现已在云南昆明、安宁、蒙自、大理、昭通、五个地区创办成立了校区，在校学生突破12000人，教职员工1100余人。集团每年投入500万研修培训经费，为入职员工提供岗前培训，定期选派在职优秀教师、教学管理者到山师大基础教育集团和国外培训提升，聘请海外专家顾问到校进行专题讲座、实地调研，为满足条件的教职工评定职称，不断提高教师学历层次和教学水平。
2022学年，随着山师华清中学办学规模的进一步扩大，现面向全国高薪诚聘优秀管理团队和优秀教师队伍，诚挚欢迎热爱教育事业的您加入！
一、教师招聘岗位和薪资福利
（一）初高中各学科招聘需求
（二）教师薪酬 1、教师正常课时薪酬
2、教师岗位薪酬（包括但不限于）
教师正常课时除外，兼任班主任、教研组长、段长、年级主任或学部教学/德育主任等岗位，可对应享受岗位津贴，特殊贡献可享受特殊津贴等。
以上岗位津贴按照集团相关标准（10000-60000元/年）核发。
（三）教师福利
1、购买五险一金，享受各校区当地标准社保及公积金待遇；
2、享有法定节假日、婚假、产假、寒暑假等；
3、提供教职工租房补贴或公寓；
4、帮助解决子女上学问题。
二、应聘条件
（一）在职教师
1、具有良好的品行；
2、全日制本科及以上学历，有相应的教师资格证，具有岗位所需要的专业知识和技能；
3、有三年及以上任教经验，专业知识扎实，教学成绩优异；
4、热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，专业成绩优秀，吃苦耐劳，服从学校安排；
5、年龄在45周岁以下，骨干教师、学科带头人等特优人才可适当放宽条件。
（二）应届毕业生
1、坚持党的教育方针，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，有良好的师德师风素养；
2、全日制本科及以上学历，应聘岗位与所学专业一致，具备相应阶段的教师资格证；
3、认同学校管理理念，服从学校安排，具有团队合作意识，在工作中积极、乐观，有上进心、热爱学习；
4、双一流院校全日制本科生按集团二级教师招聘；
5、双一流院校及省级师范类全日制研究生按集团二级/三级教师招聘；
6、教育部直属师范院校毕业本科生及研究生按集团三/四级教师招聘。
三、应聘流程
（二）材料初审及通知：集团人力资源部对应聘人员所提交资料进行资格初审，对条件符合人员发出面试邀请；
（三）笔试/面试：笔试+试讲+面试（笔试分为职业能力测评与专业能力测试）；
（四）录用：根据面试成绩确定录用人员，邀约到校签订三方协议或教师聘用通知书；
（五）体检：录用人员根据报道通知提前到县级以上医院进行体检，体检费用由个人承担；
（六）报到：岗前培训、上岗。
四、联系我们
（三）学校地址：
云南省昆明市安宁市连然街道新发路山东师范大学安宁华清中学。
来源：云招资讯综合整理
昆明城市学院2022年2月招聘公告
昆明城市学院（原云南师范大学商学院）是经国家教育部批准设立的全日制普通本科高等学校。学校始建于2000年，2001年7月开始招生。2021年6月经教育部批准转设为昆明城市学院。
建校以来，学校全面贯彻党的教育方针，坚持“立德树人”根本任务，以“办最好的应用型大学、最关爱学生的大学”为愿景，始终致力于为区域经济社会发展培养专业基础扎实、实践能力强、综合素质高、既有家国情怀又通晓国际规则的应用型专门人才。经过20余年的发展，学校办学条件不断完善，办学特色初显，办学水平和社会声誉不断提升。
学校现实行两校区办学，有在校生19000余人。学校现有专任教师1000余人，其中博士、硕士占比78.03%，高级职称(副高及以上)占比30%以上。学校现下设8个二级学院，开设有8个学科门类、52个本科专业，其中管理学13个、经济学4个、艺术学12个、教育学5个、文学10个、工学6个、理学1个、法学1个，形成“以管理学和经济学为主体，以艺术学和教育学为两翼，多学科协调发展”的学科专业布局。
学校连续多年荣登“中国独立学院排行榜”十强，2017年-2020年连续四年排名第二；2021年上榜“校友会中国民办大学二强”。多次被腾讯网、凤凰网等媒体评为“综合影响力独立学院”“国际影响力商学院”。2019年经济管理学院教工党支部获批教育部“全国党建工作样板支部”培育创建单位。
站在新时代的起点，学校将以“立德树人”为根本遵循，以提高应用型人才培养质量为目标，继续致力于办“两最”大学愿景，为广大学生的幸福人生提供优质的选择性教育服务。
因学校发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才,相关事项公告如下：
一、招聘计划
（一）
精英人才
（二）
行政人员
（三）
专职辅导员
二、工作地点
（一）海源校区
云南省昆明市高新开发区商院路1号。
（二）杨林校区
云南省昆明市嵩明县杨林镇嵩明职教园区文林路。
三、福利待遇
（一）聘用方式
入职后签订劳动合同。
（二）薪酬待遇
基本工资+岗位工资+考核工资+各类补贴+年终奖+其它，根据个人能力、工作业绩及岗位要求核定工资级别，精英人才薪酬一人一议。
四、招聘流程
（一）报名方式
有意应聘者请将个人简历、毕业证书、学位证书、资格证书等相关材料以电子版形式投递到招聘邮箱（ynsfdxsxyhr@163.com），邮件主题以“应聘部门+应聘岗位+姓名+专业+学历+联系方式”命名，请将简历和支撑材料分开附件。简历投递日期截止为2022年2月28日。
（二）资格审查
人力资源部对报名人员的资格条件进行初审，审查合格后将通过电话或邮件形式通知参加面试。
（三）面试
1.面试时间：结合应聘人员和学校的具体情况灵活安排。
2.面试方式：学校统一安排，包括但不限于初试、复试、答辩等环节。
（四）体检
通过面试者由人力资源部通知到二级甲等及以上公立医院体检，费用自理。
（五）政治考察及复审
体检合格人员由党委教师工作部对其政治思想表现、道德品质、业务能力等进行考察复审，复审合格后，确定录用人员名单。
（六）录用
录用人员携带入职材料按规定时间到校办理相关录用手续。
五、联系方式
云南滇西应用技术大学招聘专任教师45人公告
滇西应用技术大学是一所教育部批准成立的创新型、应用型大学，为云南省教育厅下属公办本科高校。学校采取一个总部加若干特色学院、应用技术研究院（1+n+m）的开放式办学构架，实行总部和特色学院分层治理，按照产教融合、校企合作模式，培养服务于区域特色优势产业转型升级和发展急需的高层次技术技能型人才。学校总部位于大理市海东镇，全校现有直属学院3所、特色学院3所。因工作需要，学校总部计划2022年春季学期面向社会公开招聘非事业编制专任教师45名。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及要求
总部4个教学部门共招聘非事业编制专任教师45名，其中公共基础课教学部3名、健康科技学院16名、管理学院8名、地球科学与工程学院18名。具体招聘岗位及要求详见附件1。
二、招聘对象和范围
具有岗位要求的教育行政主管部门认可的学历学位，且完全符合岗位招聘条件的2022年应届毕业生（含择业期内未就业人员）。
三、招聘方式
本次招聘采取网络报名考核招聘和校园招聘相结合的方式。
四、应聘基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，热爱教育事业；
（二）具有中华人民共和国国籍，身体健康；
（三）年龄在35周岁以下(年龄计算截止时间为2022年2月21日)；
（四）遵纪守法，具有良好的职业道德；
（五）完全具备报考岗位要求的学历学位及其他条件。
受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受审查调查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员均不得报名应聘。
五、招聘程序
（一）报名
应聘人员可选择网络报名或招聘会现场报名方式应聘。报名时需提交报名登记表（附件2）、身份证，岗位要求的学历、学位等证明材料（留学回国人员提供教育部学历认证报告，报名时未取得学历学位证的提供就业推荐表）。网络报名须将报名所需材料扫描打包（标题统一命名：姓名+报考岗位）发送至应聘单位邮箱。
网络报名时间：2022年1月21日至2022年2月21日24：00，逾期报名无效。招聘会现场报名不受此时间限制。
（二）资格初审
各招聘单位根据招聘岗位和应聘人员报名材料，对应聘考生进行报名资格初审，通过资格初审人员方可进入面试考核。
（三）面试考核
各招聘单位对通过初审人员进行面试考核，重点考察应聘人员的教育教学能力、专业理论水平和岗位履职能力等，根据面试考核结果择优等额确定各岗位拟聘人员。
（四）学校决定
人事处对招聘单位提交的拟聘人员进行审核，将拟聘用人员提交学校校长办公会、党委会研究决定。
（五）体检和考察
经学校研究确定的拟聘人员，由招聘单位组织体检和考察。体检要求按《公务员录用体检操作手册（试行）》规定执行，费用由应聘人员承担。考察重点为拟聘用人员的政治素质、道德品质、业务能力等。体检和考察不合格者，不予聘用。
（六）公示和聘用
通过体检和考察的拟聘人员，在学校门户网站公示7个工作日。公示期满无异议的，聘用为非事业编制教师。须在2022年7月31日前提交岗位要求的学历学位证书到校办理入职聘用手续，逾期则视为放弃录用资格。公示期有反映影响聘用的问题，经查属实的，取消聘用资格。
六、聘期和待遇
（一）聘期：学校与聘用人员签订劳动合同，第一聘期为1年，第二聘期为5年，第三聘期起可根据考核结果与学校签订无固定期限合同。
（二）待遇：具有硕士及以上学历学位的教师，享受与正式在编教师相同的工资和福利待遇，按规定购买“五险一金”；具有本科学历学位人员工资福利待遇按学校非事业编制人员聘用管理办法规定执行。
七、纪律与监督
（一）公开招聘工作人员、应聘人员应遵守工作纪律，违反招聘纪律的，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
（二）学校纪检处对此次公开招聘进行全过程监督，接受和调查处理招聘信访举报。
附件：1.滇西应用技术大学2022年春季学期专任教师招聘岗位计划表
2.滇西应用技术大学2022年春季学期专任教师招聘报名登记表
滇西应用技术大学
2022年1月12日
西南大学官渡实验学校招聘教师25人，年薪10万起
西南大学官渡实验学校是由昆明市官渡区人民政府与西南大学基础教育集团按照“公有联办、体制创新、自主办学”原则创建的一所高标准、示范性、特色化的十二年一贯制非营利性国有民办学校。
学校坐落于昆明市官渡区云福街，占地面积约118.68亩。设计总规模为5000名学生，其中，高中27个班，初中36个班，小学36个班。学校环境优美，配套齐全，设施先进。学校依托西南大学基础教育的专业、学科、师资等资源优势，为学校全面植入西南大学先进的教育思想与校园文化，秉承西南大学“特立西南、学行天下”的教育追求，以“创建适合学生多元发展的教育，让每一名学生的内在潜质都能得到充分发挥”为办学理念，以学生“自醒、自励、自信、自强、自成”的五自教育为核心，构建学生基于内在激发的自我成长的教育模式，为学生的终身学习和多元发展奠基。
西南大学官渡实验学校是西南大学基础教育集团的直属学校，于2019年8月26日正式开学，学校自此步入规范、高速发展的轨道。因学校办学规模逐年扩大，现面向社会招聘小学、初中、高中各学科教师。热忱欢迎有教育情怀、有职业理想、有专业素养的有识之士加入我们的队伍！
一、招聘岗位及人数
二、薪酬与应聘条件
名优级教师
薪酬：年薪25万左右。
应聘条件：第一学历为全日制本科及本科以上学历；有重点学校任职经历；教龄10年及10年以上，年龄45岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽；原则上具有高级职称，特别优秀者职称要求可适当放宽；有班主任履职经历者优先。初、高中教师有毕业班任教经历，且教学成绩优秀（提供近五年学生学业成绩情况证明）；提供近三届中考、高考学科成绩情况证明；提供突出教学业绩典型案例。
骨干级教师
薪酬：年薪18万左右。
应聘条件：第一学历为全日制本科及本科以上学历；有重点学校任职经历；教龄10年及10年以上，年龄40岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽；原则上具有中级及中级以上职称，特别优秀者职称要求可适当放宽；有班主任履职经历者优先；教学成绩优秀（提供近三年学生学业成绩情况证明）；提供近两届中考、高考学科成绩情况证明；提供突出教学业绩典型案例。
基础级教师
薪酬：年薪14万左右。
应聘条件：
1、第一学历为全日制本科及本科以上学历；持有教师资格证，有教学经验，提供普通全日制学校任教证明；有班主任履职经历者优先。
2、持有教师资格证的应届博士生。
应届师范毕业生
薪酬：年薪10万以上。
应聘条件：应届（2022年毕业）全日制重点师范大学毕业的本科生、硕士研究生。
三、福利待遇
1、合同制教师与在职在编教师同工同酬，享受七险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、重大疾病保险、团体意外伤害保险，住房公积金）。
2、可根据西南大学基础教育集团安排轮流出国交流，定期不定期到西南大学本部或基础教育集团直属学校参加进修或培训。
3、子女可以享受我校小学、初中、高中优质教育资源。
4、正常进行职称申报，不受职称比限制。
5、按协议可团购俊发集团优惠房。
四、应聘须知
（邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名）。
附件格式限（扫描件）pdf格式。其内容应包括：
（1）基本信息材料：个人简历、本人手写自荐信。
（2）资质：本科毕业证与学位证、最高学历毕业证与学位证、教师资格证、职称证、荣誉证、普通话等级证等。
（3）电子版本人近期全身彩色照片1张、白底一寸证件照1张。
2、本次招聘不接受电话报名，所投个人简历材料恕不退还。
3、应聘者请如实准备本人证件资料，严禁弄虚作假，违者取消应聘资格。请如实填写信息登记表中所需个人相关信息，若信息有误由报考人员自行承担责任。
4、应聘人员应仔细阅读招聘公告，了解招聘对象、条件和招聘岗位等情况，选择符合条件的岗位报名。每人只能报考本次教师招聘岗位计划中的一个学科岗位。
五、招聘流程
1、简历投递时间
自招聘公告公布之日起至2022年3月15日24:00止。
2、资格审核
学校组织专业审核组对投递的电子简历进行资格审核，通过资格初审的应聘者，学校将在2022年3月17日电话通知，应聘者接到通知后准备相应的材料原件进行现场确认。
3、现场确认时间与地点
确认时间：2022年3月19日（个人具体进校时段以电话、短信通知为准）。
确认地点：云南省昆明市官渡区云福街西南大学官渡实验学校仁爱楼（行政楼）一楼师资生源服务中心。
温馨提示：应聘者本人到现场确认且材料原件与报名要求相符，方可领取准考证。
4、考试
时间：2022年3月26日。
考试不指定用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
报考人员凭准考证和有效身份证（或其他有效身份证件），进入考场参加考试。
考试具体时间、地点：详见准考证。
5、体检
结合所需岗位人数，按应聘者综合成绩从高到低确定进入体检的人员名单。
6、聘用
体检合格、确定的拟聘人员，在规定时间内签订劳动合同，逐步办理相关聘用手续。
本公告未尽事宜，由西南大学官渡实验学校师资生源服务中心负责解释。
