职位描述
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职位描述:
职责描述:
1. 人员管理:业务人员入离司资料的审核、系统录入及档案管理;业务人员任免、奖惩等人事资料的处理、转达报送;业务人员 差勤管理、缺勤扣款的统计与管理
2. 业务管理:各营业部业务进度及绩效统计追踪;营运基金使用、动支签报的提交及报销。
3.其他工作:协助营业区经理协调与分公司各职能部门之间的关系及相关工作;
协助营业区经理做好综合行政、档案管理及各类会议的组织实施等工作。
任职要求:
1. 全日制本科以上学历,学士学位,1年以上相关工作经验,有保险或营销工作经验者优先;
2. 有行政管理工作经验,沟通协调、协作能力强,服务意识强;
3. 性格开朗大方,熟悉office各项软件及相关系统操作。
职责描述:
1. 人员管理:业务人员入离司资料的审核、系统录入及档案管理;业务人员任免、奖惩等人事资料的处理、转达报送;业务人员 差勤管理、缺勤扣款的统计与管理
2. 业务管理:各营业部业务进度及绩效统计追踪;营运基金使用、动支签报的提交及报销。
3.其他工作:协助营业区经理协调与分公司各职能部门之间的关系及相关工作;
协助营业区经理做好综合行政、档案管理及各类会议的组织实施等工作。
任职要求:
1. 全日制本科以上学历,学士学位,1年以上相关工作经验,有保险或营销工作经验者优先;
2. 有行政管理工作经验,沟通协调、协作能力强,服务意识强;
3. 性格开朗大方,熟悉office各项软件及相关系统操作。
工作地点
地址:济南市中区德州
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。