职位描述
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职位描述:
职责描述:
招聘,培训,员工关系
任职要求:
1.负责酒店人资招聘工作;
2.负责简历库的建立和维护工作;
3.负责办理入离职相关手续工作;
4.协助集团培训工作;
5.组织入职、在职培训;
6.负责培训资料的收集、整理、保存,总结培训效果。
任职资格:
1.具有2年以上酒店人资工作经验,,有酒店筹备经验者优先;
2.能独立操作招聘工作
3.掌握国家关于劳动、人力资源管理方面的法律法规;
4.具备良好的沟通交流能力和应变能力;
5.工作认真、负责,善于学习。
简历审核时长3-5个工作日,初审通过者,将安排面试具体时间。请耐心等待! 祝您工作顺利,生活愉快! 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
职责描述:
招聘,培训,员工关系
任职要求:
1.负责酒店人资招聘工作;
2.负责简历库的建立和维护工作;
3.负责办理入离职相关手续工作;
4.协助集团培训工作;
5.组织入职、在职培训;
6.负责培训资料的收集、整理、保存,总结培训效果。
任职资格:
1.具有2年以上酒店人资工作经验,,有酒店筹备经验者优先;
2.能独立操作招聘工作
3.掌握国家关于劳动、人力资源管理方面的法律法规;
4.具备良好的沟通交流能力和应变能力;
5.工作认真、负责,善于学习。
简历审核时长3-5个工作日,初审通过者,将安排面试具体时间。请耐心等待! 祝您工作顺利,生活愉快! 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:济南城区济南-历城区
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职位发布者
HR
山东鹊华实业集团有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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200-499人
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公司性质未知
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大桥路117号